工业城的员工宿舍其生活设施配备更是数一数二。几个工人年纪大了，他出钱给他们养老。“人家把青春献给了华仪，当然要对他的后半生负责，善待他人，厚待员工。”他认真地说。在用人上，他坚持“唯才是用，人尽其才”的原则。“干事业的人要有这样的心态”，他说，“要看到下属的优点，用人之长；这样你对他人会越来越好。”

　　财智对话：
笔者：这几十年来社会变化给您感触最深、影响最大的是什么？
陈道荣：我个人觉得是现在知识在社会中越来越重要。文化素质不高是原来一些温州老板的通病。过去靠家族苦干实干打天下；而企业发展到一定规模后，只靠苦干是不够的。在知识社会，知识衡量人的身价，所以要不断学习提升自己。
笔者：温州的企业大都起始于家族经营，您的企业也是如此，现在对家族制有很多看法，您是怎么看的？
陈道荣：创业之初，遇到困难，亲戚来帮你是很自然的事。当企业发展到一定规模，要引进外来人才，加强管理。问题的关键不是家族制本身不好，而在于如何做到人尽其才。
笔者：现在华仪做强做大了，我想知道您的心态是怎样的？
陈道荣：从我一个人接手华仪开关厂开始，我就把它当作自己的一项事业来做。华仪就像是我的孩子，也是我毕生的事业。企业大了，危机感也加重了。比如企业管理还要加强，缺少管理人才，为此我们一手培养人才，一手引进人才。
笔者：能不能用几句话来概括您成功的原因，或者说是成功法则？
陈道荣：我觉得做人有三点，一要心数正；二要思维清晰，能举一反三对问题有悟性；三要勤快。有空我爱读些佛经，琢磨着“般若”的意思。“般若”就是大智慧。每个人都有智慧，但智慧有上中下之分。上智慧是为国家、为民族、为社会、为他人；中智慧是安分守己，把自己的事做好。下智慧则是心思想歪了，脑子往坏的方面想。

在东海之滨、瓯江北畔、雁荡山麓的乐清市，紧临104国道线、距温州机场36公里的地方有一家颇具实力的企业--中国华仪电器集团公司。华仪创办于1986年，历经15年的艰苦创业和科技创新，已从一个家庭小作坊发展成为浙江省区外高新技术企业，现有员工一千多人，总资产4亿元，年产值超过7亿元。2000年行业综合排名列全国第15位，被业内人士赞誉

为高压开关行业闯出的一匹"黑马"。

　　企业的壮大离不开筹划者最初创业的艰辛，以及守业和再度拓展壮大企业的智慧。记者有幸在一次浙江省人大代表大会上